Quiz: Testez vos connaissances de base en suivi et évaluation

15 questions

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Q. Qu’est-ce qu’un suivi ? (Vrai ou Faux); R: Le suivi est une opération qui consiste à suivre l’évolution ou le fonctionnement d’un système à travers la collecte et l’analyse systématique des informations au fur et à mesure de la progression d’un projet ou programme ou politique par rapport aux plans établis.

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Vrai

Faux

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Q. Sélectionner les objectifs d’un suivi (QCM)

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Identifier les objectifs de la politique ou du programme et projet

Identifier les indicateurs permettant de mesurer l’atteinte des objectifs fixés

Présenter le niveau de renseignement des indicateurs permettant de mesurer l’atteinte des objectifs fixés

Fixer les objectifs à atteindre à une date donnée

Présenter l’état d’évolution des activités d’un projet, programme ou d’une stratégie

Mise en place d’un système de suivi des objectifs et informer les décideurs.

Informer les décideurs sur l’avancement d’un projet ou programme suivant les objectifs de départ.

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Q. Quels sont les différents types de suivi ? (QCM)

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Suivi du processus

Suivi de conformité

Suivi de contexte

Suivi des résultats

Suivi des bénéficiaires

Suivi financier

Suivi organisationnel

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Q. Qu’est-ce qu’une évaluation? (Vrai ou Faux); R: L’évaluation peut-être définie comme l’appréciation systématique d’un projet, programme ou politique dans le but de comparer les effets qui découlent de leurs mises en œuvre et les effets attendus pendant leurs conceptions.

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Vrai

Faux

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Q. Quels sont les différents types d’évaluation ? (QCM)

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Etude de référence

Etude de faisabilité

Evaluation de processus

Evaluation de performance

Evaluation finale

Evaluation d'impact

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Q. Qu’est-ce qu’un indicateur ? (Vrai ou Faux); R: Un indicateur est un facteur ou une variable quantitative ou qualitative qui fournit un moyen simple et fiable de mesurer les résultats ou de refléter les changements liés à une intervention.

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Faux

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Q. Qu’est-ce qu’un système de suivi et évaluation ? (Vrai ou Faux); R: Un dispositif de suivi-évaluation est un outil indispensable de bonne gestion d’un projet qui permet de juger la progression réalisée en direction des objectifs, des résultats et pour fournir des informations fiables et précises aux différents décideurs et/ou parties prenantes impliqués.

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Faux

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Q. Comment instaurer un système de Suivi Évaluation ? (QCM); R: Pour tout projet et programme à mettre en œuvre, les étapes à suivre dans l’instauration d’un système de suivi-évaluation passe par l’analyse des besoins et des parties prenantes, l’analyse de l’environnement, l’élaboration du cadre logique, la définition du projet et/ou programme et l’élaboration des fiches des indicateurs. Les étapes à suivre sont

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Identification des problèmes et analyse des besoins .

Analyse des parties prenantes en S&E .

Définition du cadre de rendement .

Elaboration de la matrice du cadre logique .

Choix des indicateurs .

Détermination des hypothèses et analyse de risque .

Matrice d’évaluation et suivi.

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Q. Quel est l’ordre recommandé des étapes du Suivi et Evaluation ? (QCM)

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Créer le diagramme de la théorie de changement.

Tester la théorie de changement.

Ecrire la narrative de la théorie de changement.

Développer un plan de suivi et évaluation, incluant le cadre logique et/ou la matrice des indicateurs

Développer la narrative du programme et le budget.

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Q. Quel est la différence entre Suivi et Evaluation ? (Vrai ou Faux); R: La principale différence entre le suivi et l’évaluation se réfère principalement aux phases où ils sont réalisés et à leurs différents livrables. Le suivi est un processus continu et tend à se concentrer sur les activités en cours. Les évaluations, quant à elles, sont effectuées à des moments précis, pour examiner comment les activités se sont déroulées et quels ont été leurs effets. Les données de suivi sont généralement utilisées par les gestionnaires pour la mise en œuvre des projets/ programmes, le suivi des produits, la gestion du budget, la conformité avec les procédures, etc. Les évaluations peuvent guider la mise en œuvre, mais elles sont moins fréquentes et examinent plutôt les changements importants qui appellent une plus grande rigueur méthodologique dans l’analyse, tels que l’impact et la pertinence d’une intervention.

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Q. Qui peut effectuer un Suivi et une Evaluation ? (QCM)

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Expert en suivi et évaluation, gestion de projet économie, etc...

Cabinet de suivi et évaluation

Consultant

ONGs

Chercheurs

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Q. Qu’est-ce qu’une théorie de changement et comment l’élaborer ? (Vrai ou Faux); R: L’une des étapes incontournables dans l’élaboration d’une politique est notamment la théorisation du changement. C’est une étape utilisée dans le processus d’analyse de la situation. Après avoir défini le problème, des hypothèses d’actions sont établies afin de prévoir une solution au problème de base. Ce sont ces hypothèses qui permettent de visualiser les différentes solutions qu’il serait possible d’atteindre grâce à la mise en œuvre d’une politique.

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Faux

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Q. Comment l’élaborer une théorie de changement ? (QCM)

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Cibler le changement .

Déterminer les conditions à réunir pour que le changement souhaité sur le plan du développement se produise .

Établir et expliciter les principales hypothèses connexes qui sous-tendent la théorie de la façon dont le changement se produit, et les principaux risques susceptibles de l’affecter .

Identifier les partenaires et les acteurs qui seront les plus importants pour l’obtention de chaque résultat, tenant compte des risques et des hypothèses connexes.

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Q. Qu’est-ce qu’un cadre logique ? (Vrai ou Faux); R: Le cadre logique est avant tout une vue synthétique du projet ou programme. Sa représentation schématique sous forme de matrice est un document dynamique qui s'enrichit à chaque étape de la vie du projet et reflète l'évolution du projet. Ainsi, toute modification ou évolution du projet entraîne une modification de son cadre logique. Réciproquement, toute modification du cadre logique doit rendre compte d'un changement dans le projet : changement de structure, de démarche, d'objectifs etc. La matrice du cadre logique permet donc de structurer le contenu du projet de manière complète et compréhensible pour tous.

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Faux

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Q. Différence entre développement et développement durable ? (Vrai ou Faux); R: Le développement est l’ensemble des changements structurels réalisés dans plusieurs secteurs (économique, sociale, culturelle, démographique…) qui reflète le dégréé de croissance d’un territoire ou d’un pays. A la différence du développement le développement durable prend en compte les contraintes présentes et futures. C’est-à-dire, organiser les différents changements, ou les différentes actions à effectuer de sorte à en faire profiter les générations futures mais aussi et surtout à préserver les ressources disponibles.

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